Widening Iniciativy

Hlavní novinky v oblasti Widening v Horizontu Evropa

Zdroj: Evropská komise


  • Pokračování klíčových „widening“ nástrojů Teaming, Twinning a ERA Chairs

  • Náklady na výzkum v rámci CSA akcí jsou způsobilé způsobilé v rámci Teaming, Twinning a ERA Chairs

  • Větší důraz na rozvoj kapacit řízení výzkumu

  • 80% výzev musí výrazně akcentovat „widening“ dimenzi

  • Stálý seznam způsobilých členských států pro roli hlavního příjemce dotace (EU13 + PT + EL) + Asociované země

  • Implementace balíčku „Advancing Europe“= soubor opatření k podpoře posílení účasti „low performing countries“ mezi něž patří i ČR

  • Integrovanější přístup a větší synergie s regionální a národní politikou, RIS atd.

Sada těchto opatření by měla vést k:

  • zvýšení kapacit v oblasti R&I

  • instituce by se měly díky těmto opatřením reformovat a být atraktivnější pro talentované vědce ze zahraničí

  • vyšší účasti v programu Horizont Evropa a dalších programech v roli koordinátora

  • vytvoření silnějších vazeb mezi akademickou obcí a bussiness sférou

  • lepšímu zapojení regionálních aktérů do procesu výzkumu a inovací

Excellence Hubs

  • Nově vytvořené inovační ekosystémy založené na modelu spolupráce vědecko-výzkumných institucí, firem, regionálních orgánů a různých společenských subjektů

Jejich cílem je:

  • rozvíjet inovace v regionálním kontextu ve „Widening“ zemích

  • posílit vazby mezi vědou a podnikáním

  • vypracovat přeshraniční strategie pro rozvoj výzkumu a inovací

  • mobilizovat investice v daném regionu

Akce podporující „brain circulation“

  • kromě již existujících ERA Chairs to jsou ERA Fellowships a ERA Talents

  • ERA Fellowships navazují na pilotní projekt Widening Fellowships v rámci MSCA Fellowships

  • ERA Talents budou poskytovat granty na školení a rozvoj kariéry, propagovat

  • rozmanitost profesní dráhy postdoků, a budou rozšiřovat povědomí o dobré praxi v oblasti zaměstnávání a vytváření dobrých pracovních podmínek pro tyto talenty

Výsledkem by mělo být:

  • Institucionální reformy VŠ ve „widening“ zemích

  • Efektivnější využívání stávající výzkumné infrastruktury

  • Schopnost přilákat nejlepší výzkumníky a zvrátit tak „brain drain“

  • Zlepšit prostupnost mezi jednotlivými sektory: akademickým a businessem (větší prostupnost při změně vědecké kariéry)



Poslední změna: 30. květen 2021 13:29 
Sdílet na:  
Vaše dotazy
Kontakty

Univerzita Karlova

Ovocný trh 560/5

Praha 1, 116 36

Česká republika


E-mail:


Identifikátor datové schránky: piyj9b4

IČO: 00216208 

DIČ: CZ00216208





Jak k nám